（取自Sundar Pichai twitter）
根據《美國消費者新聞與商業頻道（CNBC）》7月31日報導，Google公司擬展開一項名為「Simplicity Sprint」的活動，希望藉此提高員工的注意力，提升公司效率。
根據參會者和公司內部文件，在Google母公司Alphabet上週的全員例會上，有員工就公司裁員表達了擔憂，Google及Alphabet的執行長皮查伊（Sundar Pichai）向員工徵求了意見。
據悉，會議的基調有些「緊迫」。
皮查伊在會上說，即便在當前的員工人數下，Google作為一家公司的生產力也未能達到所需的水準。
「我想在財報發表後提供一些新的背景，同時也請你們幫忙。」皮查伊開場說道，「很明顯，我們正面臨著一個具有挑戰性的宏觀環境，未來有更多的不確定性。」
皮查伊隨後表示，他希望員工協助創造一種「更注重任務、更注重產品、更注重客戶」的文化。
「我們應該考慮如何盡量減少分心，並真正提高產品的卓越性和生產力。」他指出。
Google母公司Alphabet第二季總收入為696.9億美元，較同期上升13%，而此前一年的數據為63%。
當時，伴隨著疫情後的重新開放，消費者支出出現上升情況。
皮查伊本月向員工表示，面對潛在經濟衰退，Google計劃在今年剩餘時間放緩招聘步伐，公司將在2022年和2023年側重「工程、技術和其他關鍵崗位」招聘。
他希望員工在工作時懷有「更強緊迫感」和「更多飢餓感」，而不是像在「陽光燦爛的日子」那樣。
本文為界面新聞授權刊登，原文標題為「谷歌CEO要求員工提高注意力和生產力，以應對宏觀環境的不確定性」